徐沁-目标考核与绩效提升11VCD
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徐沁-目标考核与绩效提升讲座简介:
一个卓越的绩效编制或许到达如此的成就:把企业的筹备目标变更为精确的、可量度的模范;将企业宏观的营运目标细化到员工的共计事件工作;用量化的目标追踪跨部分的、跨期间的绩效变化;帮助及时发现题目,明显实质绩效发挥达不到预期目东西原因;对企业的关键才能和亏损之处做到一目明了;为企业经营计划和奉行结果的灵验性供给有效援救信息;策动集体合作灵魂;为同意和执行员工激励机制提供对象。举动牵制者,假如您的企业还未达到,本套课程可以帮助您完结这些目标。集合企业的实际境况,创立高效的团队,您需求这样一套体制教材,它不但可以帮助您提升自己团队的理念,何况为您提供实用的措施和工具。
讲师介绍:徐沁
博士,盛高询问执行董事、首席照料,国内巨头人力资源管理咨询众人、企业并购整合高档参谋。10余年培训、咨询冤屈,久远穷究企业并购风险控制及整合、战术性人力资源及法人管理、集团化、持久激励、劳动活命、企业文雅等方圆,占据深厚的表面功底和强壮的实战贯通。跨国公司职业牙人的亲身经历使得徐教师能站在一个更高的平台来搜集、磋商合适华夏企业经营管理近况的现代化道路,更好地实现现代企业管理科学理论与实际的结合,在中国企业界享有很大名誉。几次被客户评估为“从未听过如此实务和具有可操作性的课程”。
徐沁-目标考核与绩效提升课程规则:
第一集:目标管理的基础思惟与效用(上)
第二集:目标管理的基本思想与作用(下)
第三集:目标管理的分类与操纵原则(上)
第四集:目标管理的分类与操作原则(下)
第五集:目标管理的过程
第六集:工作目标与关键绩效指标的接洽
第七集:奈何建立企业的绩效指标体系(上)
第八集:如何建立企业的绩效指标体系(中)
第九集:如何建立企业的绩效指标体系(下)
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答:1.可以的. 支持手机,平板,电脑 移动设备跨平台播放
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5.小技巧,把网站分享到你的微信朋友圈,分享后你以后观看直接进入你的朋友圈点击观看,下次观看就不需要输入网址了
三. 开通VIP后网站会不会关闭?
答:1.不会的,你想想看我们花了巨大的财力,精力建立好的管道,管道建设之前都是成本,管道现在建好了,网站课程越建越多,管道越来越完善 在建管道之前都是成本,建网站要成本,买课程要成本,网站运营的服务器要成本 等等 都是成本 ,如果 你是花了巨大的成本,把管道建设好了, 以后长久都可以收钱的时候 你会把网站关闭吗?
2.刚才是在利益的角度告诉你,现在站在诚信的角度我们也不能关闭的,如果你今天欺骗客户,客户会永远抛弃你,如果一个人的诚信没了,品牌做烂了,人做烂了, 到处说负面消息,以后还能做啥?
诚信不仅是一种品行,更是一种责任;不仅是一种道义,更是一种准则;不仅是一种声誉,更是一种资源。
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