李践-招才选将
李践-招才选将
招才选将培训讲座简介：
经销商非订不可的理由：
①中国赢利模式创始人、企业培训导师：李践，掀起一场颠覆中小民营企业家观念和方法的人才革命！
21世纪，中国中小民营企业迅速崛起，占全国企业总数的99%，在蓬勃发展的同时，也不可避免地遭遇人才缺失的困惑。也许企业家们已经意识到，人才战略是企业的第一战略，可面对招人难，选人难，用人难、留人难，裁人难，培养接班人更难的窘境，企业家们无所适从，市面上缺少关于人才的完整培训方案和指导内容，而传统的人才观念已经完全不适合当代社会，一场人才的革命势在必行，李践老师，以其二十年企业领导者的切身体验，和多年实效企业家导师的独特视角，为众多中小型民营企业家们，揭开人才战略的奥秘，为企业家们奉献：人才革命系列之六脉神剑：《招才选将》、《精兵强将》、《人尽其才》、《留住人才》、《优胜劣汰》、《接班人计划》，本次推出的就是人才革命最重要的第一步：《招才选将》
②六大完整内容，具有持续消费的后续购买力
《人才革命》不是一部，而是从招、育、用、留、裁、接班人，六个方面解决企业关于人才的全部问题，是完整的系列光盘，并推行：“早学早受益，早用早见效”的实用主义理念，让企业家朋友们，看了光盘以后，立刻就能解决企业的人才问题，而环环相扣的系列内容，更能“勾住”读者，保证了强大的后续购买力。
读者非买不可的理由：
①颠覆传统，改变观念
企业家朋友，你是否在感叹，人才的难以招聘、难以培养，好不容易找到人才却又留不住，你知道问题的根源吗？根源其实在你的观念，你花心思去招了吗，你投入精力去招了吗，你知道招聘人才需要注意哪些方面的关键点吗？所谓“你不理才，才不理你”，企业家的人才观念必须彻底改变，打破常规，才能赢得人才革命的胜利，李践老师这套人才革命系列光盘，就是用来改变大家的观念，让你从根源找到病因，对症下药，解决问题。
②内容实效，直接给方法
《招才选将》将人才招选分为三大关键时间点：招选前、招选中、招选后，分别针对这三个阶段，提出每个阶段企业家应该做的工作和关注重点，这不是针对人力资源，而是为每个企业的CEO和领导者量身打造，为企业家们，解开人才招选的种种困惑和问题，实效、实战，实用，让您茅塞顿开，一听就受用，一用就有效，最终成功打响人才战役，让一流人才成就一流的企业，实现企业飞速发展、基业长青的终极目标。
作者简介
李践 1992年白手起家，创办“风驰传媒”，8年时间企业资产增长1500倍，股东投资回报率高达292倍，培养出115位总经理，产生56位百万富翁。2000年，李嘉诚旗下TOM集团2.78亿元入股风驰传媒；2003年12月，李践出任TOM户外传媒集团总裁；2007年1月，李践出任风驰集团董事局主席，2008年1月，出任行动成功国际教育董事长，集团现有28家公司，在李践的领导下快速发展。
一. 怎样观看和下载网站的视频？
答：1.普通会员可以充值下载币下载观看，网站下载地址都是百度云分享的链接
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二. 手机可以观看吗？
答：1.可以的. 支持手机，平板，电脑 移动设备跨平台播放
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5.小技巧，把网站分享到你的微信朋友圈，分享后你以后观看直接进入你的朋友圈点击观看，下次观看就不需要输入网址了
三. 开通VIP后网站会不会关闭？
答：1.不会的，你想想看我们花了巨大的财力，精力建立好的管道，管道建设之前都是成本，管道现在建好了，网站课程越建越多，管道越来越完善 在建管道之前都是成本，建网站要成本，买课程要成本，网站运营的服务器要成本 等等 都是成本 ，如果 你是花了巨大的成本，把管道建设好了， 以后长久都可以收钱的时候 你会把网站关闭吗？
2.刚才是在利益的角度告诉你，现在站在诚信的角度我们也不能关闭的，如果你今天欺骗客户，客户会永远抛弃你，如果一个人的诚信没了，品牌做烂了，人做烂了， 到处说负面消息，以后还能做啥？
诚信不仅是一种品行，更是一种责任；不仅是一种道义，更是一种准则；不仅是一种声誉，更是一种资源。
四.可以下载网站所有课程吗？
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